
评价中心- 企业里负责实施选拔程序以填补特别有吸引力的空缺职位的部门,在该程序中应聘者先在角色扮演和迷你项目中被测试具备哪些能力,历时一到两天
Abteilung eines Unternehmens, das ein Auswahlverfahren zur Besetzung einer besonders attraktiven offenen Stelle durchführt, bei dem die Bewerber zunächst ein bis zwei Tage in Rollenspielen und Miniprojekten darauf getestet werden, über welche Fähigkeiten sie verfügen